关于印发《广州中医药大学专业技术职务评审办法》的通知
发布人:人事处 发布时间:2017-05-09 浏览次数:

广中医人〔2016〕64号

关于印发《广州中医药大学

专业技术职务评审办法》的通知

各二级单位、党政管理部门:

为进一步发挥职称评审工作对学校人才队伍建设的促进作用,根据上级部门人事制度改革和职称评审有关文件精神,结合学校实际,经征求全校教职工意见、学校教代会和校长办公会议讨论通过,并报广东省人力资源和社会保障厅审核同意,决定印发《广州中医药大学专业技术职务评审办法》,请遵照执行。

附件:广州中医药大学专业技术职务评审办法

                           广州中医药大学

                           2016年7月6日

附件

广州中医药大学专业技术职务评审办法

第一章  总  则

第一条  为了促进我校学科发展,客观、公正、合理地做好我校专业技术职务评审工作,按照省和国家有关规定,结合我校实际情况,特制定本办法。

第二条  我校专业技术职务评审实行评聘结合,在确定的岗位总量和结构比例内开展专业技术职务评审,不得突破岗位总量和结构比例。

第三条  学校具有自主设立评委会和学科评议组权利。原则上,学校具有评审条件的,在学校进行评审,学校不具备评审条件的,委托校外相关评审机构进行评审。在学校评审通过者,在编人员直接予以聘任,非在编人员按照相关规定予以合同内聘任。委托校外评审及以考代评者,按照岗位情况择优聘用。

第四条  学校有根据学科发展需要,决定某些学科、专业、人员在校内评审或委托校外相关评审机构进行评审的权利。

第五条  学校可根据实际需要,自主确定评审时间和批次。学校每年组织一次针对全校(含附属医院)职工的专业技术职务评审工作,针对学校急需引进的高层次人才,可结合人才引进工作,适当增加相应的评审批次。

第二章  组  织

第六条  学校设立高级专业技术职务评审委员会,评审我校教师、卫生相关专业高级专业技术职务。学校设立教师中初级专业技术职务评审委员会,负责评审我校教师相关专业的中初级专业技术职务。评委会设主任委员1人,副主任委员1人。

第七条  高级专业技术职务评审委员会下设学科评议组,学科评议组由学校学术委员会批准组建。学科评议组一般设在一级学科,也可根据学科实际情况设在二级学科。学科评议组的设立必须满足以下条件:

1.该学科或专业是省部级以上重点学科或博士、硕士学位授权专业。

2.该学科具有条件聘请相关专家担任评审委员,一般该学科获得正高专业技术职务3年以上专家人数不得少于18人,其中校内专家不得少于12人。

第八条  评委会组建和学科评议组、评委会委员抽取方式参照《广东省高中级专业技术资格评审委员会评审委员库管理暂行办法》(粤人发〔2003〕101号)执行,由学校人事部门在纪检部门监督下自行抽取。

第九条  学校现具有基础医学、中医学、中药学、中西医结合医学、临床医学、药学、社会医学与卫生事业管理及相关交叉学科等能组成学科评议组的教师、科研、医疗、实验系列正高、副高岗位评审条件;以及教师、科研、实验师系列中初级岗位评审条件。学校可以根据学科发展需要动态调整评审范围。

第三章  评审对象

第十条  在我校及下属单位从事教学、科研、医疗、实验技术(包括教学辅助、科研辅助)工作满6个月,符合申报条件的在岗人员可参照条件申报,我校引进的高层次人才到岗工作后可以直接申报。

第十一条  进站1年以上符合申报条件的博士后研究人员在站期间或者出站后两年以内科研创新成果突出的,经原所在博士后科研流动站、工作站或创新实践基地推荐,可参照条件申报。

第十二条  离退休人员但返聘在岗半年以上符合申报条件者可参照条件申报。

第十三条  经学校同意离岗创业工作人员,符合申报条件者,可参照条件申报。

第四章  评审程序

第十四条  个人申报。学校根据岗位情况发布通知,启动专业技术职务申报工作。申报人根据自身专业技术岗位选择相应系列和专业,向所在单位提出申请,按要求一次性提交申报材料。

第十五条  单位审核及推荐。申报人所在单位对照任职条件进行审核,根据岗位情况将符合条件的申报人材料公示后推荐到学校。

第十六条  学校不具备评审权的专业委托校外相关机构评审。学校具备评审权的专业在校内进行评审,一般程序如下(学校有权根据学校实际和评价指标改变对其中的某些评价环节和方式做出调整与创新):

(一)评前公示。对申报人员进行公示,一般为7个工作日。

(二)同行鉴定。学校组织对申报高级专业技术职务人员相关业绩材料送同行专家鉴定。

(三)答辩和学科组评审。学校组织相关申报人员进行答辩。学科组专家在对申报对象材料进行全面审阅的基础上,进行充分讨论和评议,采取无记名投票的方式表决。获得同意票超过出席会议成员人数二分之一的申报人提交评委会评审。

(四)评委会评审。评委会审阅评审材料,在充分讨论和评议的基础上,采取无记名投票的方式表决。获得同意票超过出席会议委员人数的二分之一的为通过。

(五)评后公示。对评审通过人员进行公示,一般为7个工作日。

(六)颁发证书。评审通过人员报送省人社厅备案后发放专业技术职务证书。

(七)岗位聘任。评审通过人员直接予以聘任到相应岗位。

第十七条  对评审未获通过的对象,当年不得进行复议、复评

第五章  评审纪律

第十八条  评委会实行回避制度,成员本人及其直系亲属参评时,本人应予回避。评委应坚持客观、公正、准确的评审原则,认真审阅申报者职称材料,不得徇私、放宽标准以及出现其他有碍公正评审的行为。对违反评审工作纪律的评委委员和专业组委员,立即停止其参加评审工作,并按规定程序撤消其委员资格。

第六章  争议处理

第十九条  申报人对专业技术职务评审过程或结果有异议的,应在公示期间,实名向学校纪检部门或人事处提出书面申诉或投诉,逾期不予受理。纪检部门或人事处接到申诉或投诉后,对涉及评审程序公正性等问题的,应按照程序进行调查核实,对涉及学术评价问题的,应及时移交学校学术委员会进行调查。由学校根据调查结果做出相应处理,反馈给申诉者或投诉者。

第七章  证  书

第二十条  取得专业技术职务人员证书由学校自主发放,使用全省统一印制的专业技术职务证书及证书编号。

第八章  费  用

第二十一条 专业技术职务评审按照勤俭节约的原则,合理收费。费用由申请人支付,并在申请评定的同时交纳,收费标准严格执行广东省有关规定,收取费用只限于评定事务开支,不得挪作他用。

第九章  其  他

第二十二条  我省高校教师申报评审或认定讲师、副教授、教授专业技术职务的,都应获得高等学校教师资格证。教师资格已申请但还未获得批准的申报人员,可先提交职称申报材料。如申报人员申请的教师资格在当年学科组、评委会评审前获得通过(以省教师继续教育中心查询结果为准),可作为有效资格对待,否则职称材料不予上会评审。

第二十三条  凡申报卫生系列高级(含正、副高级)专业技术职务的人员,必须先参加卫生专业实践能力考试且成绩合格才能申报,并作为评审的重要依据之一。符合上级文件规定免考条件人员除外。申报人员拟申报评审的专业、职务档次必须与所选考专业一致。

第二十四条  以博士学位直接申报副高职称的,其业绩成果必须是获博士学位后做出的方为有效。对于以中级职称申报副高职称的,如期间脱产攻读学位,脱产期间取得的业绩成果不计入申报的有效成果材料;如是在职攻读学位,期间取得业绩成果可作为有效申报材料。

第二十五条  申报人转系列申报职称时,应先转系列取得同等级的职称。申报同等级职称时,其资历、工作能力、业绩成果和论文著作等可从取得该职称低一级职称时起算(但此前已经使用过的业绩材料不能再重复使用)。申报人转系列后晋升高一级的职称时,其资历、工作能力、业绩成果和论文著作等可从转系列前取得同等级职称时起算。此前用于转系列申报同等级职称所使用过的业绩成果、论文著作等材料,仍可作为转系列后晋升高一级职称评审的有效材料。

第二十六条  我校引进的高层次留学回国人员,可参照《广州中医药大学高层次留学回国人员专业技术职务评审办法》(附件2)进行申报。

第十章  附  则

第二十七条 本办法自发文之日起执行,由人事处负责解释。

附件:1.广州中医药大学专业技术职务评审条件

2.广州中医药大学高层次留学回国人员专业技术职务评审办法

广州中医药大学校长办公室                                                     2016年7月7日印发

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